【ZiDongHua 之會展賽培壇收錄關鍵詞： 中國水務 新質(zhì)生產(chǎn)力 人工智能】
　　
　　中國水務舉辦新質(zhì)生產(chǎn)力研討會
 
　　
　　7月31日-8月1日，中國水務舉辦以“發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，激發(fā)水務新動能”為主題的新質(zhì)生產(chǎn)力研討會。此次研討會旨在深入探討新質(zhì)生產(chǎn)力的內(nèi)涵和發(fā)展趨勢，共同探索挖掘培育新質(zhì)生產(chǎn)力的實施路徑，為公司產(chǎn)業(yè)升級和高質(zhì)量發(fā)展注入新活力。
 
　　
　　公司黨委委員、副總經(jīng)理王東全主持會議并做開場介紹，深入闡述了新質(zhì)生產(chǎn)力對于公司未來發(fā)展所承載的重大意義，強調(diào)了其在推動公司持續(xù)進步和創(chuàng)新中的核心作用，倡導大家以開放的心態(tài)和創(chuàng)新的精神，共同探討發(fā)展新路徑，共同運用新質(zhì)生產(chǎn)力。
　　
　　主題分享
 
　　
　　本次研討會特邀E20環(huán)境研究院院長傅濤，以“智行新質(zhì)”為主題進行觀點分享，聚焦人工智能這一新興技術，探討其與新質(zhì)生產(chǎn)力的深度融合以及如何為水務產(chǎn)業(yè)帶來革命性的變化。
　　
　　公司科技管理部總經(jīng)理/研究院院長陳汪洋就發(fā)展水務新質(zhì)生產(chǎn)力作了主題報告，圍繞公司科技創(chuàng)新現(xiàn)狀及目標，提出發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的探索方向，為與會者拓展思路、提供啟發(fā)。
　　
　　學習研討
　　
　　本次研討會采用團隊學習法模式，由中化創(chuàng)新研究院李薇老師團隊進行團隊學習法導入，并組成8支研討小組。各小組圍繞“中國水務要具備和發(fā)展的新質(zhì)生產(chǎn)力是什么”、“期望達到的目標”、“實現(xiàn)路徑及關鍵舉措”等核心議題開展討論。
　　
　　各組成員積極發(fā)言、相互啟發(fā)，通過角色分工、團隊列名、頭腦風暴等多種方式，對新質(zhì)生產(chǎn)力的內(nèi)涵、現(xiàn)狀差距、關鍵舉措及行動規(guī)劃進行了深入的剖析和探討。
　　
　　More
　　
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　　在成果匯報環(huán)節(jié)，各小組代表圍繞目標設定、現(xiàn)狀分析、路徑選擇和行動規(guī)劃等方面對研討成果進行了匯報，內(nèi)容涵蓋科技創(chuàng)新、數(shù)字化轉型、智能化應用、人才培養(yǎng)、體制機制等多方面。不僅展示了與會者對新質(zhì)生產(chǎn)力的深刻理解，更為公司的高質(zhì)量發(fā)展提供了寶貴的思路和方案。
　　
　　總結點評
　　
　　何剛信
　　
　　公司黨委副書記、總經(jīng)理何剛信對匯報成果進行了點評，對各小組的豐碩成果給予了高度肯定。他指出，此次研討會是公司團隊學習能力與創(chuàng)新精神的一次集中體現(xiàn)。通過深入交流與探討，大家不僅深刻理解了新質(zhì)生產(chǎn)力的內(nèi)涵，更為公司在未來產(chǎn)業(yè)升級、技術創(chuàng)新的路徑提供了有力支撐。
　　
　　薛志勇
　　
　　公司黨委書記、董事長薛志勇對本次研討會作總結講話，高度評價了團隊學習法在本次研討會中的運用，指出這種開放包容的模式能有效激發(fā)團隊，碰撞思想。通過研討，能夠清晰地認識到公司發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的現(xiàn)狀、面臨的挑戰(zhàn)和機遇，同時也為未來戰(zhàn)略布局和發(fā)展規(guī)劃指明方向。
　　
　　薛志勇強調(diào)，公司要堅定不移的打造新質(zhì)生產(chǎn)力，要上下一心，攜手并進。希望大家在未來的工作中不斷學習，不斷進步，共同為公司的高質(zhì)量發(fā)展貢獻智慧和力量。
　　
　　公司領導班子成員、高級管理人員、副總師，總部各部門正副職負責人，各區(qū)域總部、子公司主要領導及相關負責人，基層職工代表，入選“鴻雁”計劃代表共85人參加研討。
　　
　　內(nèi)容來源：科技管理部/研究院（企業(yè)技術中心）